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Actualités

Le 10 septembre 2015 Retards répétés : Licenciement justifié ? Maître SHIRKHANLOO Avocat en Droit du Travail à Toulouse vous répond.

Dans quel cas l'employeur peut il vous sanctionner ? La sanction peut elle aller jusqu'au licenciement pour faute grave ? Retards répétés : Dans quels cas le licenciement est ...

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Le 08 septembre 2015 Je n'ai jamais eu de visite médicale d'embauche, est ce grave ? Maître SHIRKHANLOO Avocat à Toulouse vous conseille.

Maître SHIRKAHNLOO Avocat à Toulouse vous rappelle les grands principes en matière de visite médicale d'embauche au travail.

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Le 07 septembre 2015 Surfer sur Internet pendant ses heures de travail : Attention aux abus ! Par Maître SHIRKHANLOO Avocat en Droit du Travail à Toulouse.

Avocat Utilisation abusive d’Internet Toulouse L'utilisation abusive d’Internet sur le lieu de travail est elle toujours sanctionnée ? Comment définir la notion d'abus ...

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Le 04 septembre 2015 Le renouvellement de la période d’essai : Maître SHIRKHANLOO Avocat à Toulouse vous conseille

Les conditions de renouvellement de la période d'essai ont été plus amplement précisée à travers un récent arrêt de la Cour de Cassation du 8 juillet 2015, Maître SHIRKHANLOO Avocat à Toulouse fait un point sur le régime juridique applicable

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